Marion

Diplômée de la KEDGE Business School et doublement certifiée coach professionnelle par le Co-Active Institute et l'ICF (International Coach Federation), j'ai investi le monde des start-up dès le début de ma carrière (e-commerce tourisme) à Barcelone. Passionnée de management avec plus de 8 années d'expérience, ma mission est aujourd'hui d'accompagner les leaders dans leurs problématiques quotidiennes et leur donner les outils pour qu'ils révèlent leur plein potentiel et celui de leurs équipes!

Membre du comité exécutif de VeryChic, j'ai construit la stratégie commerciale et développé l'équipe (recrutement, formation, animation et pilotage de la force de vente, équipe multi-culturelle de 20 personnes). Passés de 5 à 100 employés et de 0 a 100M€ de CA en 8 ans, nous avons revendu l'entreprise au groupe hôtelier ACCOR. Cela m'a permis d'accompagner toutes les phases de développement d'une entreprise: de la création à l'intégration dans un grand groupe, la variété des problématiques humaines et économiques auxquelles nous avons eu à répondre constitue pour moi la richesse de mon expérience. C'est cette double casquette de coach et manager que je mets aujourd'hui à votre disposition pour vous aider à accomplir vos objectifs et révéler votre meilleure version.

100€ par séance

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Je propose des séances de coaching individuel totalement personnalisées pour vous accompagner dans l'accomplissement de vos objectifs professionnels et personnels.
J'accompagne plus particulièrement les managers en entreprise, voici quelques exemples de thématiques sur lesquelles je travaille:
- Renforcement de son leadership (incarner les valeurs du leader, motiver, donner du sens à ses équipes, créer de la cohésion, être inspirant, instaurer une culture du feedback ...)
- Amélioration de ses relations interpersonnelles (améliorer sa communication, gestion des conflits, élargir ses perspectives,...)
- Optimisation des potentiels (renforcer l'estime de soi, retrouver sa motivation, améliorer sa productivité, son organisation, exploiter toutes ses compétences, gérer son stress, ... )
- Gestion du changement (faire face à un gros changement, changement de mode de travail, de direction, de poste, changement de vie perso, ...)

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